Майыптык күбөлүктөрү көбүнчө жашыл бланктарда берилет. Формада берилген тилкелердин көпчүлүгү интуитивдүү, бирок бардыгы эле биле бербеген өзгөчөлүктөр бар. Кимден жардам сураш керек? Сиздин суроолоруңузга ким жооп берет?
Нускамалар
1 кадам
Барактагы жазуулардын түсүнө көңүл буруңуз. Алар ар дайым көк, кочкул кызыл же кара калем менен кол менен толтурулушу керек, бирок ошондой эле дарыгер эмгекке жарамсыздык баракчасын ачканда калемдин бир өңүн же анын көлөкөсүн, ал эми жабылганда башкасын колдонушу мүмкүн.. Буга учурдагы мыйзамдар жол берет: мындай эмгекке жарамсыздык баракчасы күчүндө калат.
2-кадам
Эгерде сиз жарым-жартылай иштесеңиз, анда "иштеген жери" сабындагы "негизги" деген сөздүн астын сызыңыз. Эгерде сиздин бир жумуш берүүчүңүз болсо, анда бул сөздү тийбестен калтырыңыз.
3-кадам
"Эмгекке жарамсыздык себебин көрсөтүңүз" деген сапта, эмгекке жарамсыздык баракчасын алгандыгыңыздын себебин чындап чагылдырган себебин белгилеп коюңуз. Ошондой эле, баракта көрсөтүлгөн себептин аталышы дарыгердин колу менен көчүрүлүп жазылгандыгын текшериңиз.
4-кадам
Протездөө сыяктуу атайын дарылоо чаралары көрүлгөндө же дарылоо учурунда майыптыктын себептери өзгөргөндө, баракчага тиешелүү толуктоолорду киргизиңиз.
5-кадам
Эмгекке жарамсыздык баракчасын түзүүдө эч кандай ката кетирилгендигин текшерип, текшерип алыңыз. Эгерде алар жазуулардан орун тапса, анда сөзсүз түрдө дарыгерге көрсөтүңүз. Эгерде 1-2 ката кетирилген, бирок андан көп эмес болсо, анда дарыгер аларды "Ишенүүңүз оңолду" деп жазылган баракчага оңдогонго укуктуу. Сенин милдетиң - муну сөзсүз көзөмөлдөө.
6-кадам
Жогорку сол бурчунда эмгекке жарамсыздык баракчасынын бетинде төрт бурчтуу штамп бар экендигине ынаныңыз, анда күбөлүк берилген медициналык мекеменин аты-жөнү жана жайгашкан жери көрсөтүлөт. Эгерде кандайдыр бир себептерден улам мындай штампты коюуга мүмкүн болбосо, анда дарыгерге бул маалыматты кол менен жазууга да уруксат берилет.
