Бүгүнкү күндө модага айланган кайрымдуулук тренди бул чөйрөдө бирөөнүн эсебинен байыгысы келген көптөгөн адамдарды пайда кылууда. Албетте, жакшылыктар акысыз жасалышы керек. Бирок фонд чоң болсо, эртеби-кечпи бекер иштебей турган кызматкерлердин курамын кеңейтүү маселеси келип чыгат. Кайрымдуулук иштерин жасап, ошол эле учурда мыйзамдуу жол менен акча жасоо реалдуубу?
Нускамалар
1 кадам
Кайрымдуулук фонддору коммерциялык эмес уюмдар болуп саналат жана салык салуунун жөнөкөйлөтүлгөн схемасына ээ. Фонддун уставында уюмдун фонддун муктаждыктары үчүн түздөн-түз максаттуу кайрымдуулук каражаттарынын канча пайызын пайдаланууга укугу бар экендиги көрсөтүлүшү керек. Бул сумма ар бир кирешенин 30% ашпашы керек.
2-кадам
Пайда болгон пайыздар имаратты ижарага алуу, кызматкерлердин эмгек акысы, кеңселерди колдоо, транспорттук чыгымдар үчүн пайдаланылышы мүмкүн.
3-кадам
Фонддун бардык кызматкерлери расмий түрдө тартылып, ошого жараша салык салынышы керек. Фонд менен акысыз негизде кызматташкан волонтерлорду тартууга укугуңуз бар. Бул учурда, расмий кадрлар бир топ кыскарып, башкы директор жана бухгалтер кызмат орду гана калуусу мүмкүн.
4-кадам
Эреже боюнча, кеңсе ижарага алууга өтө чоң суммадагы акча сарпталат. Бардык жолугушуулар бейтарап жерлерде өткөрүлүшү үчүн, кеңседен баш тартуунун максатка ылайыктуулугу жөнүндө ойлонуш керек. Потенциалдуу кайрымдуу адам бардык керектүү маалыматтарды фонддун сайтынан ала алат.
5-кадам
Акысыз жайларды, мисалы, университеттин, ири компаниянын же балдардын чыгармачылык борборунун базасында кеңсе таба аласыз. Сиз жергиликтүү DEZге барып, аймактагы жеңилдетилген ижаралар жөнүндө маалымат алсаңыз болот. Андан кийин префектке же шаардын мэрине кайрылып, фонд үчүн акысыз аймак алууга жардам сурап кайрылуу жазыңыз.
6-кадам
Бардык эле ыктыярчылардын жардамы менен - аларды бенефициарларга керектүү нерселерди жеткирүүгө тартуу үчүн, чыгымдардын ордун толтурууга болот. Ошондой эле аларды иш сапарларында жана кайрымдуулук иш-чараларында активдүү колдонуңуз.
7-кадам
Ошентип, эгерде фонддун балансында үйү да, транспорту да жок болсо жана бир-эки гана кызматкер иштесе, анда расмий түрдө ай сайын 30% кайрымдуулук акыларын эмгек акы төлөө фондусуна чегерип турсаңыз болот. Кайрымдуулук фондунун негизги максаты жеке байытуу эмес, муктаждарга жардам берүү экендигин унутпаңыз.
