Баардыгы эле босстун креслосуна умтулбагандыгына карабастан, мансап ар бир иштеген адам үчүн куру сөз эмес. Карьералык өсүшүңүздү башкаруу максатыңызга карай максаттуу кыймылды камтыйт.
Зарыл
- - жогорку эмгек акыга гана эмес, ошондой эле жоопкерчилик деңгээлине да каалоо жана даярдык;
- -savvy;
- - айланадагы адамдар менен баарлашуу психологиясынын негиздерин билүү жана практикада колдонуу.
Нускамалар
1 кадам
Милдеттериңизди аткаруудан тышкары, жетишкендиктериңизди менеджментке тымызын жеткирип турушуңуз керек. Сиздин келишиңиз менен иштин бул чөйрөсүндөгү кырдаал кандайча жакшырганын көрө аласыз. Мисалы, сиз өз ишиңизди кантип оптималдаштырууну ойлоп таптыңыз жана мурункусуна караганда жарым саат убакыт тапшырмага жумшай аласыз. Сиздин атыңыз ийгиликке байланыштуу болушу үчүн бул окуя ооздон оозго өтүп турушу керек. Болбосо, сиздин эмгек эрдиктериңиз байкалбай калышы мүмкүн, анткени көпчүлүк учурларда адамдар бардык жакшы нерселерди жеңил ойлуулук менен кабыл алышат.
2-кадам
Сиз ири компанияда иштеп жатып, баарлашуу жөндөмүңүздү өркүндөтүшүңүз керек. Жана команданын көпчүлүгү "өз дөңгөлөгүңүзгө сүйлөп койбосун" деп аракет кылышыңыз керек, анткени алар менен байланышууну каалабайсыз. Мен сизди кечелердегидей компаниянын жашоосу болууга чакырбайм. Бирок баарлашууну сактап калуу, маектешти уга билүү жана мактоо сиздин акыл-эс күчүңүздү талап кылбайт, тескерисинче, командада сизди сүйүп калышыңызга жана сиздин пикириңизди угууга мүмкүнчүлүктү бир кыйла жогорулатат.
3-кадам
Карьераңыздын жаңы гана башталган этабында, сиз түздөн-түз жетекчиге көңүл бурушуңуз керек. Анын буйругу менен алга илгерилей аласыңбы, жокпу, айтор, баалоо керек. Жооптуу тапшырмаларды аткарганга аракет кылыңыз. Жана токтоп калуудан сак болуңуз! Эгерде сиз кожоюнуңуз бул иш чөйрөсүндө сизди аздыр-көптүр жакшы иштеп жатам деп ойлоп, эч нерсени өзгөртпөйм деп ойлосоңуз, анда иштеген жериңизди өзгөртүңүз. Анткени кийинчерээк ушул кызматта көп жылдар бою тыгылып, компанияга көз каранды болуп каласыз. Ушул убакытка чейин сиз жаңы эч нерсе үйрөнбөйсүз жана эч ким эмгек рыногундагы атаандаштыкты жокко чыгарган жок. Ошол эле деңгээлдеги эмгек акы менен жумуш табуу кыйын болот.
