Советтер Союзунун убагында ЖОЖдорду аяктаган студенттер бөлүштүрүү боюнча жумушка жөнөтүлүп келген, ал бүгүнкү күндө жок. Бөлүштүрүү менен катар, "жаш адис" деген түшүнүк федералдык мыйзамдарда иштебей калган, бирок кээ бир регионалдык ченемдик актыларда ал дагы эле кездешет.
Мурда ким жаш адис деп эсептелген
Мамлекет ЖОЖдордун жана ал тургай орто кесиптик окуу жайларынын бүтүрүүчүлөрүн жумушка орноштуруу жөнүндө кам көргөн - аларды аяктагандан кийин, алар өз адистиги боюнча ишканаларга иштөөгө жиберилген жана күндүзгү билимин аяктагандан кийин 3 жылдын ичинде алар жаш адистер деп эсептелген.
Бул статус белгилүү бир артыкчылыктарды берген, мисалы, жаш адис дайындалган ишкана аны турак жай менен камсыз кылууга милдеттүү. Эгерде ишканада акысыз турак жай фонду же жатакана жок болсо жана жаш адистер турак жайды ижарага алууга мажбур болушса, анда ал жумуштан төлөнүп берилген.
Бир нече жылдан бери Россия Федерациясынын өкмөтү эмгек мыйзамдарына бөлүштүрүүнү жана "жаш адис" статусун жок дегенде жарым-жартылай кайтарып берүү зарылдыгы жөнүндө айтып келет.
Мурунку студенттер үчүн жеңилдиктер
Россия Федерациясынын Эмгек кодексинин, федералдык мыйзамдардын, Россия Федерациясынын түзүүчү субъекттеринин эмгек мамилелери чөйрөсүнө байланыштуу мыйзамдарынын жаңы редакциясында "жаш адис" деген түшүнүк жок. Бирок эмгек мамилелерин жөнгө салган айрым ченемдик укуктук актыларда "жаш жумушчу" жана "жаш адис" деген аныктамалар бар.
Жакында эле аяктаган бүтүрүүчүлөрдүн сөзү Россия Федерациясынын Эмгек кодексинде жалдануу үчүн сыноо мөөнөтүн камтыган 70-беренеде гана кездешет. Анда мамлекеттик кесиптик билим алган же орто кесиптик билимге ээ болгон жана мамлекеттик аккредитациядан өткөн билим берүү программасы боюнча биринчи жолу тиешелүү кесиптик билим алган күндөн тартып бир жыл ичинде өз адистиги боюнча иштөөгө келгендер үчүн тестирлөө өткөрүлбөйт деп айтылат. деңгээл. Ошентип, бул аныктаманы "жаш жумушчулар" же "жаш адистер" үчүн расмий деп эсептесе болот.
Ага ылайык, ушул категориядагы кызматкерлерди колдогон айрым регионалдык программалардын мүчөсү болуу жана алар үчүн каралган жеңилдиктерди алуу үчүн, сиз төмөнкү критерийлерге жооп беришиңиз керек:
- мамлекеттик аккредитациядан өткөн жогорку окуу жайы берген билим жөнүндө диплому бар;
- университетте алган адистик боюнча биринчи жолу иштей баштоого;
- бул жумушту аяктагандан кийин бир жылдын ичинде алуу.
Педагогикалык жана медициналык ЖОЖдордун бүтүрүүчүлөрү үчүн каралган жеңилдиктер, адистердин жетишсиздигинен, Россия Федерациясынын көптөгөн аймактарында бар.
Мындай программалар иштеп жаткан Россия Федерациясынын айрым түзүүчү уюмдарында эмгек мыйзамдарынын ченемдерин камтыган жана белгилүү бир тармактын кызматкерлерине гана тиешелүү болгон кошумча талаптар жана критерийлер берилиши мүмкүн.
