Медайым үчүн мүнөздөмө - кесиптик ишке байланыштуу бардык маалыматтар көрсөтүлгөн расмий документ. Бул документ жумушка орношууда, ошондой эле кызматкердин квалификациясы жогорулаган учурда талап кылынат.
Ал зарыл
- - компьютер,
- - Принтер.
Нускамалар
1 кадам
Мүнөздөмөнү кызматкер жөнүндө стандарттуу маалыматтар менен баштаңыз: фамилиясы, аты, атасынын аты, туулган күнү. Аткарган кызматын жана медайымдын дайындалган күнүн көрсөтүңүз.
2-кадам
Медайым алган билим жана кошумча курстар жөнүндө маалымат жазыңыз. Андан кийин, ушул маалыматты ачыкка чыгарууну улантыңыз. Башкача айтканда, практикада алынган билимдин, ошондой эле өркүндөтүлгөн жана квалификацияны жогорулатуу курстарынын колдонулушун сүрөттөп бериңиз. Хронологиялык тартипте ээлеген кызмат орундарын санап өтүңүз.
3-кадам
Жумушта керектүү жана жардамчы болгон жеке сапаттарын баалоо. Иш учурунда медайым өзүн тартиптүү, аткаруучу кызматкер катары көрсөтө алат. Ал көп сүйлөгөн жана билимдүү кызматкер болушу мүмкүн.
4-кадам
Медайымдын өз милдеттерин кандайча аткаргандыгын сүрөттөп бериңиз (натыйжалуу, өз убагында же тажрыйбасыз жана кесипкөй эмес). Кызматкердин иши саламаттыкты сактоо мыйзамдарынын эрежелерине жана оорукананын кызматтык нускамаларына ылайык келер-келбесин аныктап алыңыз.
5-кадам
Эгерде жетекчиликтен, башка кызматкерлерден же бейтаптардан жумушка байланыштуу сын-пикирлер жана даттануулар болсо, анда документтин аягында көрсөтүңүз. Же медайымдын эч кандай дооматы же жазасы жок деп жазыңыз. Бейтаптар менен болгон мамилени көрсөтүү, аларды "достук", "кесипкөй" сөздөр менен сүрөттөө ашыкча болбойт.
6-кадам
Мүнөздөмөнү корутунду менен жыйынтыктаңыз: бул медайымдын ээлеген кызмат ордуна дал келеби же жокпу. Керек болсо, иштеген жерин өзгөртүү боюнча сунуштама бериңиз.
