Коопсуздук боюнча брифинг журналына кол коюу менен, кызматкер өз иши үчүн жоопкерчиликти менеджерден өзүнө өткөрүп берет. Ошондуктан ар бир жетекчи мындай журналдын болушун жана анын толтурулушунун тууралыгын көзөмөлдөп турууга милдеттүү.
Нускамалар
1 кадам
Коопсуздук боюнча даяр брифинг журналын сатып алыңыз же даяр биринин үлгүсүн жасаңыз. Анын мукабасында кайсы ишкананын же мекеменин кайсы бөлүмүндө сакталганы, ошондой эле анын иштеген мезгили көрсөтүлүшү керек. Айрым учурларда, биринчи баракта баштын колу талап кылынат.
2-кадам
Журналдын ар бир бетинде төмөнкү графаларды камтыган таблица бар экендигин текшериңиз:
- номер;
- нускаманын фамилиясы, аты, атасынын аты;
- датасы;
- кол.
Барактын ылдый жагында инструктордун колу жана брифингдин датасы үчүн бир сап бар. Бардык баракчалар номерлениши керек. Арип чоң жана жакшы окулууга тийиш.
3-кадам
Коопсуздук боюнча көрсөтмөлөрдү журналга киргизбеңиз. Алар коопсуздук үчүн жооптуу адамга жеткиликтүү болушу керек, ошондой эле ар бир адам каалаган убакта алар менен таанышып турушу үчүн, көрүнөө стенддерге коюлушу керек.
4-кадам
Журналды колдонулган шкафта, суурмада же сейфте сактаңыз. Төмөнкү ырааттуулукту сактаңыз: адегенде брифинг өткөрүп, барактын ылдый жагына өзүңүз кол коюп, андан кийин, керек болсо, берилген суроолорду берип, андан кийин гана журналга кол коюңуз. Журналга чындыгында көрсөтмөсү жок адамдарга эч качан кол койбошу керек. Журналга кол койбогон адамдар, мекемеде же ишканада бар ар кандай травмалык объектилер менен өз ара аракеттенүүгө жол бербейт.
Брифингди коопсуздук техникасы боюнча жооптуу адам тапшырган адамдарга гана уруксат берилет.
5-кадам
Эгерде көрсөтмө берилген адамга айрым жабдууларды гана колдонууга уруксат берилсе, анда алар мекемеде же мекемеде башка жабдуулар менен иштөөгө уруксат бербеңиз.
6-кадам
Брифингдин жыштыгын билип алыңыз. Аны жок дегенде белгиленген мөөнөттө аткарыңыз.
7-кадам
Ар бир жаңы брифингден кийин кызматкерлерден кол топтоо үчүн журналдын кийинки барагын колдонуңуз.
8-кадам
Журнал толгондо же мөөнөтү бүткөндө архивге жайгаштырып, ордуна жаңысын баштаңыз.