Ар кандай бүтүмдөрдү жөнгө салуу боюнча келишимдер, аларды жумушка орноштуруу жана ар кандай кызматтарды көрсөтүү деп атоого болот, адатта эки түргө бөлүнөт: шашылыш жана чексиз. Жана ушул учур юридикалык илимде практикалык мааниге ээ. Чындыгында, келишимге кол коюуда кандай форма колдонулгандыгына жараша, аны кандайча бузууга болот. Ушул документтердин токтотулушундагы негизги көйгөйлөр мөөнөтсүз келишимди бузуу зарылчылыгында келип чыгат.
Нускамалар
1 кадам
Эгерде сиз мөөнөтү бүтпөгөн келишимди буза турган болсоңуз, анда аны буза албай тургандыгыңызды эсиңизден чыгарбаңыз. Аны түбөлүктүү деп бекеринен айтышкан эмес. Россия Федерациясынын Жарандык кодексинин 699-беренесине ылайык, сиз келишимден гана баш тарта аласыз.
2-кадам
Сиз өзүңүздү алдын-ала камсыздандырышыңыз керек - документке кол койгондо дагы: ага түбөлүк келишимдин токтотулгандыгы жөнүндө тараптар бири-бирине билдире турган мөөнөттү камтыган пункт киргизиңиз. Эреже боюнча, ал бир айдын ичинде өзгөрүлүп турат.
3-кадам
Эскертүү жөнөтүү үчүн, тиешелүү кагазды жазуу түрүндө тартышыңыз керек. Ага сөзсүз түрдө кол коюңуз. Андан кийин кадимки почтанын кызматынан пайдалана аласыз. Билдирүүңүздү электрондук билдирүү аркылуу жөнөтүңүз. Дарек алуучу сиздин билдирүүңүздү кабыл алып, ага кол койгон күн жана сиз санап турган күн болот.
4-кадам
Сиз билдирүүңүздү чабарман аркылуу жөнөтсөңүз болот. Эң негизгиси, сиз менен келишим түзгөн тарап ушул документтин токтотулгандыгын билип туруп, келишим түзүшөт.
5-кадам
Бирок, эгерде сиздин келишимде тараптардын биринин демилгеси менен аны өз ыктыярыңыз менен токтотуу мүмкүн эмес деп көрсөтүлгөн болсо, анда сиз бул маселе боюнча сотко кайрылсаңыз болот. Мисалы, экинчи тарап келишим боюнча өз милдеттенмелерин туура эмес аткарган учурда. Ал үчүн келишимдин айрым пункттары аткарылбагандыгын тастыктаган далилдерди чогултуп, ылайыктуу күбөлөрдү таап, компетенттүү доо арызын түзүшүңүз керек.
6-кадам
Сотто мөөнөтсүз келишимди бир тараптуу да буза аласыз. Мисалы, экинчи тарап жолугушууга келбесе. Бул учурда сот отурумунун протоколунун көчүрмөсү экинчи тарапка почта аркылуу жиберилет.
7-кадам
Же болбосо, сиз тараптардын макулдашуусу боюнча мөөнөтсүз келишимди буза аласыз. Ал үчүн атаандашыңыз менен ишкердик мамилени токтотуунун эң ыңгайлуу жолу жөнүндө макулдашууңуз керек. Бардык мүмкүнчүлүктөрдү карап чыгыңыз. Сиз компенсация катары бир аз компенсация сунуштай аласыз. Же болбосо, башка маселелер боюнча мындан аркы кызматташтык жөнүндө макулдашасыз. Бул учурда, кол коюлган келишим эки тарапка бирден туура келбесе, сүйлөшүүлөрдү жүргүзүү кыйла жеңилдейт.
