Университеттин бүтүрүүчүсүнүн биринчи көйгөйү - жумуш табуу. Көпчүлүк жумуш берүүчүлөр иш тажрыйбасы бар кызматкерлердин болушун жактырышат, ошондуктан бүтүрүүчүгө жумуш табуу өтө кыйын.
Нускамалар
1 кадам
Алгач сиз үчүн азыркы учурда эмне маанилүү экендигин чечишиңиз керек: жогорку эмгек акы же квалификацияны жогорулатуу.
2-кадам
Өз адистигиңиз боюнча кичине болсо да тажрыйба алуу үчүн, окуу учурунда фирмада же компанияда стажировкадан өтүшүңүз керек. Ошол эле учурда, кошумча адабияттарды изилдөө жана кызматкерлердин ишине байкоо жүргүзүү менен, сиз чеберчилик деңгээлиңизди жогорулатып, жогорулайсыз. Ушундайча эки ташты бир таш менен өлтүрөсүң: кесибиңди теория жүзүндө гана эмес, практика жүзүндө да окуп, анча-мынча киреше алып жатып, ошондой эле иш тажрыйбасына ээ бол. Эгерде сиз эмгекчилдикти көрсөтүп, компанияда өзүңүздү позитивдүү көрсөткөн болсоңуз, анда бул компанияда толук кандуу кызматкер катары калуу мүмкүнчүлүгү бар.
3-кадам
Келечектеги жумушту тандоодо олуттуу болуңуз. Кеңешип, кайсы компанияларда мансапка мүмкүнчүлүк бар экендигин билип, мыкты вариантты тандаңыз.
4-кадам
Жумуш берүүчүнүн көңүлүн сиздин адамга буруу үчүн, резюмени туура жана сабаттуу жазуу керек. Кантип караш керек деп сураңыз. Бул компанияда сиз менен таанышуу резюмеңизден башталат.
5-кадам
Жумуш берүүчү менен жолукканда, бардыгын бирден алууга умтулбаңыз. Кошумча көндүмдөрдүн, тилдерди билүүнүн же кызыл дипломдун болушу чоң плюс. Бүтүрүүчү өз ишинин адиси жана кесипкөй адамы катары дагы деле алсыз экендигин түшүнүшү керек, андыктан маектешүү учурунда баалуу кызматкердин дымагын эмес, мүмкүнчүлүгүңүздү жана ички потенциалыңызды көрсөтүүгө аракет кылыңыз.
6-кадам
Жаңы ачылган адиске келечектеги жумушту издөөгө өтө олуттуу мамиле жасаш керек. Бүтүрүүчүгө бардык талаптарга жооп бере турган жумушту гезиттерден, Интернеттен, эмгек биржасынан же досторуңуздун кеңеши боюнча таба аласыз. Көчөдөгү жана уюмдардын өзүндөгү жарнамаларга да көңүл бурбай, бардык мүмкүнчүлүктөрдү пайдаланыңыз.
