Россиянын жашоочуларын Европадан бош жумуш издөөгө мажбур кылган көптөгөн себептер бар. Жашоонун жогорку деңгээли, жарандыкты алуу келечеги жана ЕС өлкөлөрүнүн экономикалык туруктуулугу топ-менеджерлерди жана өз тармагындагы адистерди гана эмес, квалификациялуу адистерди дагы өзүнө тартып турат.
Зарыл
- - тандалган мамлекеттин тилинде резюме;
- - мурунку жумуштардагы сунуштар жана мүнөздөмөлөр (эгер сизде чет элдик компанияларда иш тажрыйбасы бар болсо);
- - билим берүү боюнча бардык эл аралык документтердин көчүрмөлөрү (айдоочулук күбөлүк, эл аралык университеттердин дипломдору).
Нускамалар
1 кадам
Сиз кызыккан Европа өлкөлөрүнөн бош жумуш орундарын издей баштаңыз. Европанын ар кайсы өлкөлөрүндө жумушсуздуктун деңгээли бир топ айырмаланышы мүмкүн. Бул көрсөткүч канчалык төмөн болсо, бийлик чет элдик жумушчу күчүн жалдоого ошончолук аз талаптарды коет. Жергиликтүү калктын жумушсуздук деңгээли жогору болгон штаттарга чет өлкөлөрдөн адистерди тартууга үндөбөйт. Мисалы, жумушсуздук классикалык деңгээлде болгон Испанияда эмгек визасын алуу үчүн, арыз берүүчү жумуш берүүчүнүн чакыруусун тапшырышы керек. Европалык жумуш берүүчүнү жумушка орноштуруу жана эмиграция веб-сайттарынан таба аласыз. Мындай ресурстар Россиянын Интернетинде дагы бар.
2-кадам
Тандалган мамлекеттин тилинде резюме түзүңүз. Муну өзүңүз жасай аласыз же кесипкөй котормочуга кайрылсаңыз болот. Резюмеде билимге, чеберчиликтин деңгээлине жана тилди билүүгө өзгөчө басым жасоо керек.
3-кадам
Өткөн жумуштардан мүнөздөмөлөрдү резюмеңизге тиркеңиз. Белгилей кетүүчү нерсе, чет элдик жумуш берүүчүлөр, эреже катары, россиялык компаниялардын сунуштарын эске алышпайт. Эгер сиз эл аралык компанияларда иштеген болсоңуз же чет өлкөдө иш тажрыйбаңыз бар болсо, кетээрден мурун жооптуу адам менен байланышып, сүрөттөлүшүңүз керек.
4-кадам
Эки тилдеги документтер пакетинин электрондук көчүрмөлөрүн түзүү.
5-кадам
Профилиңиздеги адистерге кызыкдар компанияларды табыңыз. Абитуриенттин резюмесин кадрлар бөлүмүнө жөнөтүңүз, ошондо алар резервге арызыңызды кошо алышат. Резюмениңизге коштомо катты тиркеңиз, анда эмгек миграциясы жана тандалган мамлекеттин аймагында эмгек визасын алуу мүмкүнчүлүгүн карап жатканыңызды түшүндүрөсүз. Эгерде сиз чет өлкөдө окуп жүргөндө жарым-жартылай жумуш издеп жатсаңыз, анда бул фактор резюмеңизде дагы чагылдырылышы керек.
6-кадам
Чет элдик жалдоо агенттиктери менен байланышыңыз. Алардын даректерин жана байланыштарын Интернеттен тапса болот. Бул профилдеги компаниялар сизди кызыктырган өлкөлөрдөн ылайыктуу бош жумуш орундарын издешет, ошондой эле чет элдик кызматкерлерди каттоо жана реабилитациялоо боюнча кызматтарды көрсөтүшөт.
