Жакшы жумушка орношуу үчүн кээде бир топ убакыт коротушуң керек. Көңүлүңүз чөкпөсүн жана издөөнү токтотпоңуз. Эгерде оң маанайда маанайда болсоңуз, анда ал сизди көпкө күттүрбөйт.
Зарыл
резюме, документтер
Нускамалар
1 кадам
Келечектеги ишиңиз кандай болушу керектигин так аныктаңыз. Жумушка орношууда жеке мамилеңиз абдан маанилүү. Эгер сиз өзүңүзгө керектүү нерсеге ишенсеңиз, анда бардык иш-аракеттериңиз коюлган максатка жетүү үчүн так багытты алат. Изденүүдө айласы кеткенде же жөн гана тажрыйбасы жок, кандайдыр бир иштин аткарылышына көңүл бурбаңыз. Адистердин айтымында, бул түп-тамырынан бери туура эмес. Жумуш берүүчүлөр өзүлөрүнүн жөндөмдөрүнө ишенбеген жана алардын мүмкүн болгон иш-аракеттеринин көлөмүн көрсөтпөгөн талапкерлерге күмөн санашат. Жумушту сиз эмес, өзүңүз тандаганыңызды унутпаңыз.
2-кадам
Тандалган компаниянын рыноктогу абалына көңүл буруңуз, анын туруктуулугу жана өнүгүшү жөнүндө маалыматтарды таап, талдап көрүңүз. Социалдык пакеттин чоо-жайын текшериңиз. Жумуш башкаларга пайдалуу болушу жана ишкананын өнүгүшүнө кызыкдар болушуңуз жана карьералык өсүш үчүн реалдуу мүмкүнчүлүктөр болушуңуз абдан маанилүү.
3-кадам
Резюмеңизди акылдуулук менен жазыңыз. Сиз тажрыйбасыз болсоңуз дагы, каалаган позицияга койгон максаттарыңызды так айтуу маанилүү. Бул сиздин ниетти жана жөндөмдү туура эмес чечмелөөнү жокко чыгарып, олуттуу эксперт катары көрсөтөт. Жалпы фразалар менен эле чектелип калбаңыз. Резюмеңизди тандалган компанияларга жана рекрутинг агенттиктерине жөнөтүүдөн мурун, сөзсүз түрдө сабаттуу досторуңуздун же туугандарыңыздын бирине берип, окуп бериңиз. Сиз жалпы каталарды жана туура эмес сүйлөө стилдерин байкабай калышыңыз мүмкүн. Мурунку жана азыркы иш тажрыйбаларын сүрөттөө үчүн колдонулган этиштин чактарын текшериңиз. Резюменин түзүмү жумуш берүүчүгө аны тез жетектөөгө мүмкүнчүлүк бериши керек. Рубрикаларды бөлүп көрсөтүп, жөнөкөй сүйлөмдөрдү колдонуңуз жана так жана бир жактуу презентация стилин тандаңыз. Резюмени форматтоо, арипти, маржаны ж.б. текшерүү. Сапаттуу кагазды гана колдонуңуз. Эки барактан чоңураак резюме жазбаңыз.
4-кадам
Маектешүү учурунда туура жана достук мамиледе болуңуз. Тажрыйбалуу кадрлар бөлүмүнүн кызматкери жолугушуудан бир нече мүнөттүн ичинде сиз жөнүндө таасир калтырарын унутпаңыз. Жумушка алуу - бул эки тарапка тең пайдалуу кызматташтык. Өзүңүздү сурап жаткан абалга койбоңуз. Өзүңүзгө кызыктуу маалыматты "тартып" алышыңыз үчүн, өтө эле жөнөкөй болбошуңуз керек. Ошондой эле, жумушка орношууга болгон кызыгууну жашырган ашыкча кайдыгерлик же эмоционалдуулук болушу мүмкүн. Табигый мүнөздө жүрүңүз, чындыкты сүйлөңүз, өзүңүздү тааныштырыңыз, сиздин кесипкөйлүгүңүзгө жана жөндөмүңүзгө баа берейин. Кийимдин этикетин сөзсүз түрдө сыйлап, маектен кийин туура коштошуңуз.
5-кадам
Эгерде сиз аңгемелешүүнүн аягында талапкерлигиңиз боюнча алдын-ала чечимди укпасаңыз, анда ал жөнүндө акыры кабардар боло турган күнү жана убактысы жөнүндө суроону так коюңуз. Эгерде алар сизден качып, бүдөмүк жооп беришсе, анда жумуш берүүчү менен өзүңүз байланышууну сунуштаңыз. Айткандарды уккандан кийин, жыйынтык чыгар. Жумушту башка жактан издөөгө татыктуу болушу мүмкүн.
