Сотко доо арызы кадимки үлгүгө ээ эмес. Бирок ушул документти түзүүдө жакшы жардам ушул сыяктуу соттук териштирүүлөрдүн мисалдары болот, аларды көпчүлүк учурда Интернеттен же атайын юридикалык адабияттардан табууга болот. Кандай болгон күндө дагы, анда бир катар милдеттүү пункттар чагылдырылышы керек.
Зарыл
- - компьютер;
- - принтер;
- - кагаз;
- - калем сап;
- - окшош талаптарга коюлган талаптардын үлгүлөрү (мүмкүн болсо);
- - кырдаалга жараша колдонуудагы ченемдик укуктук актылардын тексттери.
Нускамалар
1 кадам
Доо арызды түзүүгө киришерден мурун, ал кайсы сотко берилиши керектигин аныктаңыз. Көпчүлүк учурларда, бул жоопкердин - юридикалык жактын жана жеке адамдын жашаган жеринин жайгашкан жеринде жүргүзүлөт. Бирок айрымдарында доогердин жашаган же жашаган жери боюнча доо арыз менен кайрылсаңыз болот.
Арыздын жогорку оң бурчунда сиз кайрылып жаткан сот, толук аты-жөнүн же фамилиясын, аты-жөнүн жана анын дарегин, ошондой эле жоопкер жөнүндө ошол эле маалыматты, керек болсо - кошо жоопкерди көрсөтүңүз.
Документтин аталышы "Доо арызы", аталышын саптын ортосуна коюңуз.
2-кадам
Окуянын чоо-жайын түшүндүрүп бериңиз: эмне болгонун, кайда жана качан, сиз арызданган иш-аракеттерди ким жасадыңыз, так эмне жасалды, учурдагы мыйзамдардын кайсы жоболоруна карама-каршы келет, кандай укуктарыңыз бузулуп жатат жана мыйзамдардын кайсы жоболорунан укуктар пайда болот.
Ошондой эле сиз таянган далилдерди келтириңиз (документтер, аудио жана видео жазуулар ж.б.), керек болсо күбөлөрдү чакырыңыз, ушул кызматта ким иштей ала тургандыгын так жазыңыз. Аларды сотко чакыруу жөнүндө өтүнүч кат жазып, алардын ар бири менен кантип байланышууга болоорун (почта дареги) чакырыңыз.
3-кадам
Ар бир пунктту колдонуудагы мыйзамдардын жоболору менен талашып, соттон эмнени сурап жатканыңызды айтыңыз.
4-кадам
Бардык тиркелүүчү документтердин тизмесин көрсөтүңүз: жазуу жүзүндөгү далилдер, талаптын суммасын эсептөө, мамлекеттик алымдын төлөнгөндүгү жөнүндө квитанция ж.б.
Арызды басып чыгарыңыз жана ага кол коюңуз, ага керектүү документтерди тиркеңиз жана жумуш убагында сотко өткөрүп бериңиз.