"Көчөдөн" ири мунай же газ компаниясына (мисалы, Роснефть) жумушка орношуу дээрлик мүмкүн эмес деген пикирлер бар. Бул таптакыр туура эмес: ал жакка жумушка орношуу кыйын, бирок көпчүлүгүнүн мүмкүнчүлүгү бар. Мындай компаниялардын жумушка орношуудагы өзгөчөлүктөрүн түшүнүп, алгач эң кичинекей кызматка макул болуш керек.
Нускамалар
1 кадам
Ири компанияларда бюрократия көп. Демек, алар, башкалар сыяктуу эле, бош булактарды ачык булактарга жайгаштырышат, бирок алар бардык резюмелерди карап чыгышпайт жана кызматкерлерди жай издешет. Ошондуктан, резюмеңизди жумуш издөө сайты аркылуу эмес, компаниянын сайты аркылуу, ал тургай түздөн-түз өзүңүз иштегиси келген бөлүмдүн башчысына жөнөткөнүңүз оң. Эгерде сизде Роснефть компаниясында тааныштарыңыз болсо, алар аркылуу иш алып барсаңыз болот. Резюмени жөнөтүп (же берип), бир нече күндөн кийин Кадрлар бөлүмүнө кайра чалып, анын каралып бүткөнүн билип алууну унутпаңыз, анткени алар бул жөнүндө унутуп калышы мүмкүн.
2-кадам
Эреже боюнча, мындай компанияларда алар кызматкерлерди сырттан алгандан көрө, өз алдынча “өстүрүүнү” туура көрүшөт. Ошондуктан, сизде иш тажрыйбасы болсо дагы, сизге анчалык деле чоң эмес кызматка орношуу сунушталат деп даярданыңыз. Мындай кызматтардагы эмгек акылар, тиешелүүлүгүнө жараша, башында жогору эмес, бирок бул социалдык пакет менен компенсацияланат.
3-кадам
Маекте өтө оор суроолорго даяр болуңуз. Мындай компаниялар абитуриенттерге "көчөдөн", башкача айтканда, сунуштарсыз өтө жогорку талаптарды коюшат. Жакшы орточо балл дагы маанилүү. Чет өлкөдө окуу дагы оң натыйжа бериши мүмкүн.
4-кадам
"Роснефть" жана башка ири компаниялардын көптөгөн филиалдары бар экендигин унутпаңыз. Аларга жумушка орношуу башкы компанияга караганда жеңилирээк. Сиз алардан баштап, андан кийин башкы компанияга өтүүгө аракет кылсаңыз болот. Алардын бош орундары көп учурда жалпыга ачык жарыяланып, бюрократия аз.
5-кадам
"Роснефть" башка компаниялар сыяктуу эле студенттерди практикага чакырат. Эгер сиз адистештирилген университетте окуп жатсаңыз, ал жакка университет аркылуу практикага барганга аракет кылыңыз. Ошентип, сиз андай компанияларда иштөөнү жактыраарыңызды же жакпагандыгыңызды түшүнүп, өзүңүздү жакшы орнотуп, таанышуу мүмкүнчүлүгүн аласыз.
